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エコでフェアでピースな世界をヒロシマから国政へ!成長戦略から成熟戦略。誰もが置きざりにされない社会を。核兵器も原発もない世界を。役人からヘルパーへ。庶民増税より格差是正。ヒロシマの心活かす市民発・政界再編。


by hiroseto2004
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非正規全国会議in広島

12月11日、非正規全国会議in広島に参加しました。
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中村和雄弁護士は、日弁連を代表してデンマークの労働政策を調査。その報告を行いました。
デンマークの人口は555万人で北海道に近い。面積は九州と同じ位です。日本の一地方と同じ位の感じの国というわけです。

デンマークの特徴は公的な教育費への支出のGDP比率が7.8%に達していることです。そして、中小企業が経済の主体で、隙間産業が得意であること。日本のような大手企業を頂点とした下請け構造がみられないこと。そして産業構造の転換が早いことです。

デンマークでは解雇規制がゆるいと日本では、言われています。

しかし、デンマークでは労働組合の組織率が高く、労働協約の適用率が7割に達しています。そして、実際には労使協約でかなり解雇については制限しているそうです。いわゆる整理解雇については、組合側も比較的受け入れるが、普通解雇には、厳しく対応しているそうです。

もちろん、課題もあります。最近では東欧からの外国人労働者が増えていること。

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私鉄中国地方労働組合広島電鉄支部佐古正明委員長は、非正規社員の正社員化について、発表しました。

均等待遇「広電方式」はなぜ成功したか?
http://www.janjanblog.com/archives/23155



また、会場からは広島県高教組の書記長、マツダ派遣切り当事者、IT企業経営者から破産で貧困状態に陥った当事者が、発言しました。
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by hiroseto2004 | 2010-12-11 14:12 | ジェンダー・人権(労働問題) | Trackback